Zmiany w ustawie o KAS od 1 października 2025 r.
Od 1 października 2025 r. wejdą w życie istotne zmiany w ustawie o Krajowej Administracji Skarbowej (KAS). Nowelizacja wprowadza rozwiązania, które mają ułatwić podatnikom wywiązywanie się z obowiązków po wszczęciu
Wakacje składkowe dla przedsiębiorców – jak działa limit ubezpieczonych?
Od 1 listopada 2024 roku w życie wchodzą przepisy wprowadzające długo oczekiwane „wakacje składkowe” dla najmniejszych firm. To rozwiązanie, zapisane w ustawie z 9 maja 2024 roku o zmianie ustawy
Składki ZUS w 2026 roku – przedsiębiorców czeka kolejna podwyżka
Rok 2026 nie zapowiada się łaskawie dla osób prowadzących działalność gospodarczą. Wszystko wskazuje na to, że składki ZUS ponownie wzrosną, a przedsiębiorcy będą musieli zmierzyć się z wyższymi kosztami prowadzenia
Jakie wydatki sportowca można zaliczyć do kosztów podatkowych?
Dyrektor Krajowej Informacji Skarbowej w najnowszej interpretacji indywidualnej (sygn. 0112-KDIL2-2.4011.525.2025.2.KP) rozstrzygnął, które wydatki ponoszone przez sportowca prowadzącego działalność gospodarczą mogą być uznane za koszty podatkowe. Sprawa dotyczyła zawodnika, który poza
Nadchodzi cyfrowa rewolucja w ZUS: czym jest Jednolity Plik Ubezpieczeniowy (JPU)?
W polskim systemie ubezpieczeń społecznych szykują się poważne zmiany, które mogą odmienić sposób, w jaki przedsiębiorcy i inne podmioty rozliczają się z Zakładem Ubezpieczeń Społecznych. 26 sierpnia 2025 roku w
Czy organ wydający interpretację podatkową jest związany treścią wniosku?
Interpretacja indywidualna jest jednym z kluczowych narzędzi w polskim systemie podatkowym. Jej zadaniem jest nie tylko dostarczenie wyjaśnień na temat zastosowania przepisów prawa w określonej sytuacji, ale także zapewnienie ochrony
300+ na wyprawkę szkolną 2025 – co musisz wiedzieć o programie „Dobry Start”?
Nowy rok szkolny zawsze wiąże się z dodatkowymi wydatkami – zeszyty, podręczniki, strój sportowy czy przybory plastyczne szybko obciążają domowy budżet. Aby odciążyć rodziny, rząd od kilku lat realizuje program
Zwolnienie dyscyplinarne – kiedy zaczyna biec termin na jego wręczenie?
Zwolnienie dyscyplinarne, czyli rozwiązanie umowy o pracę bez zachowania okresu wypowiedzenia z winy pracownika, jest jednym z najdalej idących narzędzi, jakie ustawodawca oddaje w ręce pracodawcy. To środek wyjątkowy, który
Jednoosobowa działalność gospodarcza bez adresu
Rejestracja własnej firmy to dla wielu osób pierwszy krok w stronę niezależności zawodowej i finansowej. Najczęściej wybieraną formą jest jednoosobowa działalność gospodarcza (JDG) – prosta w założeniu, elastyczna i niewymagająca
Praca w upały. Jakie obowiązki ma pracodawca?
Lato i towarzyszące mu fale upałów mogą znacząco obniżyć komfort oraz bezpieczeństwo pracy. Zmęczeni wysoką temperaturą pracownicy łatwiej się rozpraszają, szybciej tracą siły i popełniają więcej błędów. W takich warunkach
Luka w numeracji faktur – jak sobie poradzić?
Prawidłowe prowadzenie ewidencji faktur to obowiązek każdego przedsiębiorcy. Jednym z podstawowych wymogów jest zachowanie ciągłości numeracji dokumentów. W praktyce jednak zdarzają się sytuacje, gdy w rejestrze pojawi się luka w
Zwrot za okulary korygujące wzrok dla pracownika
Praca przy komputerze to codzienność dla milionów osób zatrudnionych w Polsce. Długotrwałe wpatrywanie się w ekran prowadzi często do pogorszenia wzroku, a w konsekwencji do konieczności noszenia okularów lub soczewek
Nagana dla pracownika – kiedy i jak może być zastosowana?
Choć nagana z wpisem do akt osobowych nie jest w polskich zakładach pracy codziennością, pozostaje jedną z formalnych form dyscyplinowania pracowników przewidzianych w art. 108 Kodeksu pracy. W hierarchii kar
Płaca minimalna w 2026 roku
Nowe zasady, nowe liczby – płaca minimalna rośnie Rok 2026 przyniesie kolejną zmianę w zakresie wynagrodzeń, która dotknie setki tysięcy Polaków zarabiających najniższą krajową. Choć jeszcze do niedawna wielu pracowników
Jednorazowa amortyzacja motocykla – czy to możliwe?
Zakup motocykla do działalności gospodarczej może być uzasadniony zarówno ze względów ekonomicznych, jak i praktycznych – szczególnie w firmach działających w terenie lub zajmujących się dostawami. Wraz z taką inwestycją
Ujednolicenie składania wniosków pracowniczych – początek prawdziwej rewolucji w Kodeksie pracy?
Nowelizacja przepisów może zakończyć chaos i wprowadzić długo oczekiwany porządek Rządowy projekt nowelizacji Kodeksu pracy, który trafił do Sejmu 29 lipca 2025 roku, może przynieść jedną z najważniejszych zmian w
Masz kontrahenta, który zalega z płatnością? Możesz naliczyć odsetki ustawowe!
Wielu przedsiębiorców zmaga się z nieterminowymi płatnościami od kontrahentów. W takich przypadkach warto wiedzieć, że zgodnie z przepisami prawa, masz pełne prawo domagać się odsetek ustawowych za opóźnienie. To skuteczne
Motorower, a motocykl w firmie
Jednoślady coraz częściej stają się realną alternatywą dla samochodów firmowych – szczególnie w dużych miastach, gdzie czas i koszt przemieszczania się odgrywają kluczową rolę. Przedsiębiorcy decydują się zarówno na motorowery,
Sprzedaż bezrachunkowa – jak ją prawidłowo dokumentować?
W działalności gospodarczej, szczególnie tej skierowanej do klientów indywidualnych, często pojawia się pojęcie sprzedaży bezrachunkowej. Choć nie każda transakcja musi być potwierdzona paragonem czy fakturą, nie oznacza to, że przedsiębiorca
Jak uzyskać zaświadczenie o niezaleganiu w US i ZUS?
Przedsiębiorcy w Polsce, poza codziennym zarządzaniem firmą, muszą również pamiętać o systematycznym wywiązywaniu się z obowiązków publicznoprawnych. Opłacanie podatków oraz składek na ubezpieczenia społeczne i zdrowotne to fundament prawidłowego funkcjonowania
